DROIT DU TRAVAIL
Formation créée le 19/03/2025. Dernière mise à jour le 18/08/2025.
Version du programme : 1
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Taux de satisfaction des apprenants
8,5/10
(6 avis)
Type de formation
Présentiel
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DROIT DU TRAVAIL
Cette formation avancée en droit du travail est spécifiquement conçue pour permettre aux participants d’acquérir une expertise approfondie dans l'application des législations du travail, tout en intégrant les spécificités du droit du travail en Côte d'Ivoire et au Sénégal. L'objectif est de fournir les compétences nécessaires à l’adaptation des connaissances au contexte juridique sénégalais.
Objectifs de la formation
- Maîtriser l'application du Code du travail : Comprendre et appliquer les principes du droit du travail avec assurance dans un environnement professionnel.
- Éviter les mauvaises interprétations du Code du travail : Garantir une interprétation correcte et conforme des textes juridiques, tout en prenant en compte les particularités locales.
Contenu de la formation
LE DROIT DU TRAVAIL DANS L'ENTREPRISE
- Sources du droit du travail et hiérarchie des normes
- Rôle des instances et juridictions compétentes
- Comparaison des systèmes juridiques applicables en droit du travail en Côte d'Ivoire et au Sénégal.
LES PRÉALABLES À L'EMBAUCHE
- Respect des règles juridiques en matière de recrutement
- Respect des formalités administratives en matière de recrutement
- Comparaison des systèmes de recrutement et des formalités administratives en Côte d'Ivoire et au Sénégal
LE CHOIX ET LA RÉDACTION DU CONTRAT DE TRAVAIL
- Le choix du type de contrat approprié
- La rédaction du contrat de travail
- La comparaison des contrats de travail en Côte d'Ivoire et au Sénégal
LA GESTION DES RELATIONS CONTRACTUELLES AVEC LE SALARIÉ
- Respect des horaires de travail et aménagements
- Gestion des suspensions de contrat
- Modification du contrat de travail
- Pouvoir disciplinaire de l'employeur
- Comparaison des règles de gestion contractuelle en droit du travail ivoirien et sénégalais
LA RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL
- Rupture à l'initiative du salarié
- Rupture à l'initiative de l’employeur
- Rupture par accord mutuel
- La transaction
- Comparaison des ruptures de contrat en Côte d'Ivoire et au Sénégal
Équipe pédagogique
La formation sera animée par un consultant-formateur spécialiste en droit du travail, ayant une expertise avérée dans la législation du travail en Côte d'Ivoire et au Sénégal.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Vidéoprojecteur pour la présentation des concepts. Tableau à marqueur effaçable pour faciliter les explications. Cahier de formation avec supports écrits et exercices.
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
8,5/10
(6 avis)