LA GESTION ADMINISTRATIVE DES RH
Formation créée le 17/02/2026. Dernière mise à jour le 02/11/2026.
Version du programme : 1
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Type de formation
PrésentielDurée de formation
24 heures (3 jours)
Cette formation est gratuite.
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LA GESTION ADMINISTRATIVE DES RH
Objectifs de la formation
- Permettre aux participants d’avoir et/ou approfondir les outils nécessaires à la gestion administrative des ressources humaines d’une entreprise.
- Enoncer les généralités sur la fonction RH
- Définir la Gestion administrative des RH
- Énoncer les activités et les tâches de la Gestion administrative des RH
- Utiliser les outils et méthodes relatifs à la Gestion administrative du Personnel de l’entreprise
- Maîtriser le partage de la gestion administrative avec toutes les entités de l’entreprise
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Responsables RH
- Chefs de Département et Agents de la DRH
- Tous Managers N+1 (la fonction RH étant une fonction partagée)
- Personnel Contrôle de gestion
- Toutes personnes intéressées
Prérequis
Contenu de la formation
Qu’est-ce que la gestion administrative des RH
- La fonction RH : ses domaines et ses dimensions
- La gestion administrative des RH : dimension originelle de la fonction RH
- Les missions de la gestion administrative des RH
Activités et tâches de la gestion administrative des RH
- Gestion des relations contractuelles
- Suivi administratif : gestion des dossiers et pilotage des TBS
- La gestion de la paie
La gestion administrative des RH : une activité partagée
- Les clients de la fonction RH
- La fonction RH : une fonction partagée
- La gestion administrative des RH : une activité partagée